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Durée: 1 jour ou plus
Inclus: adaptation, matériel didactique, attestion individualisée et présentation visuelle PowerPoint de qualité professionnelle à l'image de votre entreprise/organisation.
Également disponible sous forme de conférence, ainsi qu'en formation en entreprise, personnalisée et adaptée à votre organisation.

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info@lapetiteuniversite.com
Tél.: (514) 971-3330
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PLUS QUE JAMAIS, ON COMPTE SUR VOUS!
La performance et la réussite des gestionnaires reposent de plus en plus sur l'exercice du leadership; plus que jamais, les véritables chefs doivent être capables de faire ressortir les forces de tous ceux avec qui ils partagent une vision commune de l'avenir afin de leur fournir les défis qui, au-delà de la rémunération, sont de puissants leviers de motivation, d'efficacité et de loyauté.
Certains leaders semblent posséder la recette magique pour y parvenir. D'ou vient leur habileté à influencer les autres pour les amener à donner volontairement le meilleur d'eux-mêmes ?

Découvrez comment acquérir cette aptitude championne qui stimule l'esprit d'équipe, favorise la cohésion et entraine le dépassement individuel et collectif pour l'atteinte de meilleurs résultats.
Plusieurs éléments essentiels doivent être réunis pour provoquer un tel effet. Parmi ceux-ci figure la capacité à communiquer efficacement, en tenant compte des besoins, des enjeux et de la personnalité des autres, tout en demeurant fidèle et totalement engagé face à ses propres valeurs et à celles de l'entreprise.
Vient ensuite la confiance qui se mérite par la compétence, la cohérence, ainsi qua la capacité à reconnaître les talents et les efforts des membres de l'équipe. Enfin, le leadership dépend d'excellentes méthodes de gestion qui font place à la délégation, à la résolution de problème et à l'innovation. Toutes ces qualités ont en commun une attitude d'ouverture et d'objectivité.
Que vous désiriez alléger votre fardeau, harmoniser les fonctions de votre équipe, éviter les malentendus ou conflits potentiels, ou encore, faire progresser votre carrière plus rapidement, la FORMATION EN LEADERSHIP EFFICACE vous sera d'un précieux secours pour déléguer efficacement et saisir les opportunités qui s'offrent à vous.


Lors de ce séminaire, vous apprendrez :
- - Qu'est-ce que le leadership?
- - Les aptitudes au leadership dans l'organisation
- - Les conséquences de l'absence de leadership
- - L'exercice du leadership dans un rôle d'encadrement
- - Les différents styles de leadership
- - Quel style de direction adoptez-vous?
- - Les vecteurs du leadership
- - Les habiletés caractéristiques du leadership
- - Quelle est votre position d'influence?
- - L'art de s'adapter pour influencer
- - Les types de personnalités
- - Le niveau de motivation, de sens des responsabilités et de compétence
- - Les besoins, les intérêts et les valeurs
- - La perception des circonstances et de l'importance relative des buts visés
- - Situation générale et ponctuelle
- - Des règles et des attentes claires
- - Le positionnement et les buts poursuivis
- - La délégation efficace
- - La puissance de l'engagement
Pourquoi suivre une formation en LEADERSHIP EFFICACE?
Parce que vous êtes performant(e), dynamique et meneur(se) naturel(le), vous êtes sorti(e) du nombre et avez accédé à un poste de leader ou celui-ci vous est promis bientôt. Que cette position soit récente, imminente ou que vous occupiez celle-ci depuis longtemps, inévitablement vous éprouverez parfois des difficultés à encadrer certains employés et à maintenir un climat de travail où la collaboration est naturelle et où chacun se sent responsable des tâches qu'il accomplit.
En fait, vous avez de temps à autre l'impression que si vous n'étiez pas là, tout irait de travers! Avant de brûler votre chandelle par les deux bouts, pensez à vous! Profitez de cette occasion pour trouver réponses aux problèmes qui se posent fréquemment aux leaders et apprenez-y à déléguer davantage et à mobiliser et responsabiliser vos effectifs.
En fait, que vous fassiez vos premières armes dans votre rôle de leader ou que vous ayez plusieurs années d'expérience comme superviseur ou directeur, ce programme vous aidera à éviter des pièges fréquents pour atteindre plus facilement les objectifs qui vous sont fixés et dont l'atteinte, signifie gros pour vous et votre entreprise ou organisation.

PARTICIPEZ À UNE FORMATION EN LEADERSHIP EFFICACE
Comme des milliers d'autres participants LPU avant vous, vous serez content de l'avoir fait!

info@lapetiteuniversite.com Tél.: 514 971-3330
Cette formation peut être aussi donné sous forme de conférence (1 à 2 Heures avec audio visuel) dans votre entreprise, ou lors de votre convention, tout en étant adapté subtilement à votre contexte et aux messages que vous désirez véhiculés.
Déjà plus de 3000 conférences à notre actif !
Formation service à la clientèle | Formation en relation de travail entre collègue | Formation en négociation stratégique | Formation en vente et approche client | Formation en leadership efficace | Formation en gestion de conflits | Formation en gestion du temps et des priorités | Formation d'adjointe administrative | Formation en communication d'influence
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